SGD THANH NIÊN HOLDINGS CHI NHÁNH BẢO LỘC TUYỂN DỤNG.
I. Tuyển dụng bộ phận back office:
- 2 Nhân viên chuyên tuyển dụng và đào tạo nhân sự: lương 5-8 triệu
- 1 Kế toán tổng hợp: lương 6-10 triệu
- 1 Lể tân kiêm quản lý văn phòng cơ bản: Lương 5-7 triệu.
- 2 Nhân viên CSKH.
Mô tả công việc chi tiết khi trao đổi phỏng vấn.
II. Tuyển dụng bộ phận Maketing:
- 1 Designer biết vẽ 2D, có kinh nghiệm thiết kế brochure, thiệp, baner, tờ rơi ...: lương 6-10 triệu.
- 1 Maketing leader có kinh nghiệm trên 3 năm về digital MKT: lương 10-15 triệu.
Mô tả công việc chi tiết khi trao đổi phỏng vấn.
III. Tuyển dụng bộ phận kinh doanh:
- 5 Trưởng phòng kinh doanh có kinh nghiệm trên 2 năm trong lĩnh vực bán BĐS. Lương 8-15 triệu.
- 50 Nhân viên kinh doanh, chưa có kinh nghiệm sẽ được đào tạo cơ bản. Lương 3,5-8 triệu.
Mô tả công việc chi tiết khi trao đổi phỏng vấn.
IV. Đãi ngộ & phúc lợi:
- Ngoài mức lương theo từng vị trí cụ thể, công ty có thêm các khoản THƯỞNG như sau:
+ Thưởng nóng giao dịch theo từng dự án.
+ Thưởng đạt KPIs.
+ Thưởng động viên chuyên cần và thái độ làm việc.
+ Thưởng các dịp lễ, tết.
+ Thưởng lương tháng 13.
- Phúc lợi đời sống: cân nhắc hổ trợ các khoản viện phí, hỷ sự, tang sự, thân nhân gặp sự cố về bệnh tật…
V. YÊU CẦU:
- Các vị trí thuộc bộ phận Back office, MKT yêu cầu có bằng cấp liên quan, kinh nghiệm trên 1 năm làm việc.
- Bộ phận Kinh doanh yêu cầu tốt nghiệp phổ thông trung học trở lên.
- Độ tuổi nhân viên: 24-30 tuổi
- Công cụ làm việc: Bắt buộc có máy vi tính/ laptop, xe máy, điện thoại thông minh.
- Thái độ làm việc cầu thị, chấp hành nghiêm túc các nhiệm vụ được giao thuộc bảng mô tả công việc từng vị trí. Có quyền từ chối các công việc nằm ngoài bảng mô tả.
Liên hệ phỏng vấn qua SĐT 0938619869 hoặc gửi CV về email [email protected]
I. Tuyển dụng bộ phận back office:
- 2 Nhân viên chuyên tuyển dụng và đào tạo nhân sự: lương 5-8 triệu
- 1 Kế toán tổng hợp: lương 6-10 triệu
- 1 Lể tân kiêm quản lý văn phòng cơ bản: Lương 5-7 triệu.
- 2 Nhân viên CSKH.
Mô tả công việc chi tiết khi trao đổi phỏng vấn.
II. Tuyển dụng bộ phận Maketing:
- 1 Designer biết vẽ 2D, có kinh nghiệm thiết kế brochure, thiệp, baner, tờ rơi ...: lương 6-10 triệu.
- 1 Maketing leader có kinh nghiệm trên 3 năm về digital MKT: lương 10-15 triệu.
Mô tả công việc chi tiết khi trao đổi phỏng vấn.
III. Tuyển dụng bộ phận kinh doanh:
- 5 Trưởng phòng kinh doanh có kinh nghiệm trên 2 năm trong lĩnh vực bán BĐS. Lương 8-15 triệu.
- 50 Nhân viên kinh doanh, chưa có kinh nghiệm sẽ được đào tạo cơ bản. Lương 3,5-8 triệu.
Mô tả công việc chi tiết khi trao đổi phỏng vấn.
IV. Đãi ngộ & phúc lợi:
- Ngoài mức lương theo từng vị trí cụ thể, công ty có thêm các khoản THƯỞNG như sau:
+ Thưởng nóng giao dịch theo từng dự án.
+ Thưởng đạt KPIs.
+ Thưởng động viên chuyên cần và thái độ làm việc.
+ Thưởng các dịp lễ, tết.
+ Thưởng lương tháng 13.
- Phúc lợi đời sống: cân nhắc hổ trợ các khoản viện phí, hỷ sự, tang sự, thân nhân gặp sự cố về bệnh tật…
V. YÊU CẦU:
- Các vị trí thuộc bộ phận Back office, MKT yêu cầu có bằng cấp liên quan, kinh nghiệm trên 1 năm làm việc.
- Bộ phận Kinh doanh yêu cầu tốt nghiệp phổ thông trung học trở lên.
- Độ tuổi nhân viên: 24-30 tuổi
- Công cụ làm việc: Bắt buộc có máy vi tính/ laptop, xe máy, điện thoại thông minh.
- Thái độ làm việc cầu thị, chấp hành nghiêm túc các nhiệm vụ được giao thuộc bảng mô tả công việc từng vị trí. Có quyền từ chối các công việc nằm ngoài bảng mô tả.
Liên hệ phỏng vấn qua SĐT 0938619869 hoặc gửi CV về email [email protected]
Last edited by a moderator:
